为抢抓就业机遇、优化就业服务，落实教育部“就业扩容提质行动”要求与学校“寒假促就业暖心行动”实施方案，寒假期间，招就处为毕业生提供“不断线、有温度、有实效”的就业服务，全力推动毕业生更充分、更高质量就业。此次“寒假促就业暖心行动”以“蓄力赋能强服务，寒假暖心促就业”为主题，重点开展四大系列活动，实现就业服务“不打烊”、指导“不断线”、送岗“不停歇”。

为破解寒假期间毕业生求职地域分散、线下对接不便等难题，启动为期40天的2026届寒假网络招聘会，搭建线上供需对接桥梁，筑牢毕业生就业根基。通过微信公众号、OA系统、就业网每周发布《校园招聘信息周报》，精选优质岗位，累计推送企业招聘信息50余条，提供就业岗位超1000余个，以常态化信息推送机制，全力保障毕业生就业需求。

通过组织各学院负责人、专业教师带队，组建专项团队分赴重点企业开展“暖心拓岗”定向访企活动。集中走访了11家重点企业，涵盖人工制造、集成电路、高端装备制造等领域。走访中，各学院向企业致以新春祝福，感谢企业长期支持，并与企业负责人、技术骨干深入交流，精准对接岗位需求与人才培养方向，就深化校企合作、订单培养等事宜达成共识，为促进毕业生高质量充分就业、服务地方经济发展提供有力支撑。

“暖心助航”兜底保障，关爱重点群体。针对家庭经济困难、残疾等就业困难毕业生，学校严格落实“一人一档”“一人一策”，建立动态帮扶台账，实行“一对一”结对帮扶。组织困难毕业生参与教育部“宏志助航”线上培训，通过家校联动、走访慰问等方式缓解求职压力，并优先推送适配岗位，确保困难学生“求职路上不掉队”。同时，为留锡实习不返家学生提供暖心关怀，助力学生安心成长。

下一步，学校将以此次暖心行动为契机，持续深化产教融合、优化人才培养、完善就业服务体系，加大访企拓岗力度、细化重点群体帮扶，全力推动2026届毕业生更高质量、更充分就业，为社会输送心乐棋牌高素质技术技能人才。

（招就处  撰稿：王洛斌；摄影：综合；审核：房磊）